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公务员做试管婴儿会被事业单位开除吗?

时间:2023-02-19 10:31来源:云南试管婴儿医院阅读:

在合法的情况下,只要不违反行政纪律,公务员做试管婴儿是不会被事业单位开除的。如果单位以这个理由将公务员开除,可以去单位所在地的劳动部门申请劳动仲裁,从而保护自己的合法权益。

试管婴儿有一代,二代和三代,其中第三代试管婴儿也叫做胚胎植入前遗传学诊断,是指胚胎在完成体外受精后,将胚胎的相关遗传物质进行分析判断,看是否有异常,此项技术主要是针对各种遗传学检测有异常的夫妇,可帮助基因和染色体有问题的夫妇生育出健康的宝宝。

网友提问

今天看到一篇新闻,说一位公务员因为结婚5年老婆都没有生孩子,就去做了试管婴儿,然后单位发现就被开除了,这也太离谱了吧,难道公务员做试管婴儿就会被事业单位开除吗?

医生顾问

在国内合法夫妻都可以做试管婴儿,所以婚姻合法的公务员做试管婴儿是不会被事业单位开除的。但是如果在婚外做试管婴儿,不管这个人是不是公务员,只要不具备法定条件开展试管婴儿等人类生殖辅助技术的,都要给予记大过、降级处分或开除处分。

婚外做试管婴儿公务员会被开除

同时公务员在婚姻关系存续期间如果和其他人生育子女,也会给予开除处分。如果构成刑事犯罪的,一般是按征婚罪追究刑事责任,不构成犯罪的,给予纪律处分。

网友提问

我觉得公务员做试管不会被单位开除,是国家法律对体制内人员的特殊保护,我想问一下普通人做试管单位可不可以开除呢?

生育顾问

职工做试管是不会被单位开除的,单位如果想要辞退无过错的员工,需要提前通知,如果以不胜任工作岗位等理由辞退的,单位还应当支付经济补偿金。

单位辞退无过错员工应支付补偿金

但如果职工严重违反单位规章制度的,单位可以按法定程序开除,并不支付经济补偿金。此外,员工被依法追究刑事责任或者被劳动教养的,单位也可以随时辞退。

网友提问

也就是说单位不能在没有任何理由的情况下辞员工,如果想要辞退无过错的员工,还应当支付经济补偿金,我看上面描述写的是公务员可以做试管婴儿,那公务员做试管婴儿可以请假吗?

生育顾问

公务员做试管婴儿是可以请假的,但是由于试管婴儿并不是疾病,因此不能请病假,只能请事假。而且试管需要请假的话是需要提供一定的资料,比如说像医生所开的证明等,有了证明就可以证实你请假是属实的。

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